优质的社群基本都做到了以下4点，这些秘诀说起来容易，但能做到的其实并不多。
豪享拼：好看的人都是相似的，就像优秀的社群也是相似的
那些凝聚力强、发展态势良好的社群，都具有很高度的相似性：
1、至少能够解决用户一个根本性的问题
“如果我是用户，我为什么要加入这个社群？”这是每个社群主都需要深思的问题，如果连自己都说服不了的话，还想要其他人买账根本就是天方夜谭。
解决了根本性的问题，社群自然能够长期发展。
2、社群内部有一个共同的长期目标
社群运营如果只是想着收割韭菜的话，注定不能长久，能够进行长期规划，促使会员自愿拓展以及多次复购的社群，生命力才能更长。
社群提供的长期价值越高，会员们加入社群的动力就越高，这样社群才能长期发展。
3、善于利用工具和资源来运营社群
很多运营者认为，社群运营其实把一堆人拉到群里，然后胡乱吹嘘一通，群友乖乖掏钱买账。
试想一下，如果光是这样就能做好社群，社群运营者们估计早就实现财富自由了。
社群运营是个长期的过程，成绩的取得跟工具的利用是密不可分的，一个兼具营销、管理、沉淀于一身的社群工具，可以帮社群主省下大量的精力，让社群主把主要精力放在外部资源的拓展上。
试想一下，光是接入社群机器人就能够同时管理20多个社群，这节省了社群主多少时间和精力？更不用提其他功能了。
选好了工具，社群运营者才能更好地放开自己的拳脚，社群获得成功的概率也就越高。
4、有清晰明确的群规
一个清晰明确的群规，能够对群中的会员起到重要的约束作用。
当一个社群的环境始终保持良好，没有人乱发小广告的时候，微信群的价值自然可以得到保证。
反之，如果对违规行为视而不见，比如任由违规人员转发与微信群无关的小程序和链接，长期下去群内人员就会不断效仿，慢慢的群内的垃圾消息就会越来越多，这个微信群离消亡也就不远了、
既然立了群规，就一定要认真执行下去，群友和群主一起监督，只有大家都遵守群内规则，社群才能长期发展下去。